Prosperando en San Marcos: Integrando la migración para el desarrollo en Guatemala
En este informe, El Diálogo Interamericano se complace en presentar las actividades y resultados de la iniciativa Prosperando en San Marcos. Esta estrategia se implementó en Guatemala entre noviembre de 2019 y 2021, en alianza con la Alianza de Ciudades, y ofreció un enfoque innovador para la gestión de la migración local. La migración hace contribuciones sustanciales a las economías locales de Guatemala. Las remesas aumentan el ingreso disponible de las familias y generan ahorros. La mayoría de los ahorros se mantienen de manera informal, pero a través de una mayor educación financiera e inclusión financiera, pueden incorporarse al sector financiero formal, a cuentas bancarias y cooperativas de crédito. El proceso de formalización de estos ahorros genera activos que permiten a las personas crear riqueza, generando así desarrollo local y minimizando el riesgo de una migración continua. Al incorporar una perspectiva migratoria en las metodologías de inclusión financiera, inversión local, educación y capacitación, el proyecto buscó aliviar algunos de los desafíos que plantea la migración interna e internacional a nivel municipal.
El informe comienza con una descripción de la situación migratoria de Guatemala y la importancia de los flujos de remesas para su economía. Establece los requisitos para una gestión exitosa de la migración a nivel municipal. Luego presenta la iniciativa Prosperando en San Marcos y sus cinco componentes:
- educación financiera
- coaching empresarial
- Educación extraescolar con enfoque preprofesional
- Capacitación sobre la integración de la migración en el desarrollo local
- Remesas, vivienda y ciudades como laboratorios para definir agendas colectivas
PRINCIPALES IMPACTOS
- Se realizaron más de 25 mil sesiones de educación financiera, se formalizaron ahorros por US$ 2,4 millones y se compraron más de 2,2 mil nuevos productos financieros.
- Más de 30 emprendedores recibieron coaching para fortalecer el desempeño empresarial.
- Casi 1.000 jóvenes recibieron educación postescolar con enfoque prevocacional.
- Más de 30 actores locales recibieron capacitación para identificar formas que aprovechen la migración para la planificación y programación del desarrollo en sus comunidades.
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